고속도로 조경설계용역 사업수행능력 평가기준 신구대비표

현 행	개 정	비 고
1. 평가 일반사항 가. 이 기준은 도로분야가 주된 분야인 일반적인 고속국도 조경공사 설계용역 중 건설기술진흥법 시행규칙 제28조 제①항에 해당하는 용역의 입찰에 대해 입찰에 참가할 자를 선정하기 위한 세부 평가기준이며, 발주하고자 하는 용역의 성격에 따라 평가기준의 일부내용을 조정하여 적용할 수 있다. 나. 별도 규정된 경우를 제외하고는 평가항목의 점수 계산은 소수점 셋째자리에서 반올림하여, 소수점 둘째자리로 계산한다. 소수점 처리는 평가항목별, 평가 요소별 등 모든 계산시 동일하게 적용한다. 다. 설계용역에 공동이행방식 공동도급으로 참여한 경우 평가방법은 아래와 같다. 1) 구성원별 점수를 산정한 후 해당 참여지분율을 곱하여 각각의 점수를 산정하고 이를 합산한다. [단, 평가항목 2. 유사용역 수행실적(실적금액 및 건수) 및 4. 기술개발 및 투자실적 (개발실적, 투자실적, 활용실적), 6. 가점(건설기술인 신규고용 및 젊은 기술인 참여)은 구성원별 실적에 해당 참여지분율을 곱하여 이를 합산하고 합산된 실적으로 점수를 산정한다.] 2) 참여기술인은 구성원의 지분율대로 참여하여야 하며, 지분율의 ±10% 범위 내에서 조정할 수 있다.(단, 공동도급 구성원 별로 참여기술인이 반드시 1인 이상 참여하여야 한다.) 라. 타절 준공된 유사용역 수행에 대하여는 타절 준공 공정률을 계수로 적용하여 처리한다. 마. 기술인의 기술능력 및 업무관리능력 평가 점수는 우리공사 유관부서 근무직원 6인 이상을 평가자로 선정하여 각각 평가한 후 평균점수를 적용한다. 바. 설계 등 용역사업자는 업무중복도 평가대상 실무기술인이 사업수행능력(PQ) 평가 이후 계약시까지 사망․질병․퇴직 등의 부득이한 사유로 당해 용역에의 참여가 불가한 경우에는 평가점수가 유지될 수 있는 실무기술인으로 교체할 수 있다. 이 경우, 교체로 인하여 당초 업무중복도 평가점수를 변동하지 아니한다. 사. 이 평가기준의 적용에 있어 따로 정하지 않은 사항에 대하여는 건설기술진흥법, 동법 시행령, 동법 시행규칙의 관련조항에서 규정한 바에 따른다.	1. 평가 일반사항 가. 이 기준은 도로분야가 주된 분야인 일반적인 고속국도 조경공사 설계용역 중 건설기술진흥법 시행규칙 제28조 제①항에 해당하는 용역의 입찰에 대해 입찰에 참가할 자를 선정하기 위한 세부 평가기준이며, 발주하고자 하는 용역의 성격에 따라 평가기준의 일부내용을 조정하여 적용할 수 있다. 나. 별도 규정된 경우를 제외하고는 평가항목의 점수 계산은 소수점 셋째자리에서 반올림하여, 소수점 둘째자리로 계산한다. 소수점 처리는 평가항목별, 평가 요소별 등 모든 계산시 동일하게 적용한다. 다. 설계용역에 공동이행방식 공동도급으로 참여한 경우 평가방법은 아래와 같다. 1) 구성원별 점수를 산정한 후 해당 참여지분율을 곱하여 각각의 점수를 산정하고 이를 합산한다. [단, 평가항목 2. 유사용역 수행실적(실적금액 및 건수) 및 3. 신용도(영업정지, 부실벌점, 재정상태 건실도), 4. 기술개발 및 투자실적 (개발실적, 투자실적, 활용실적), 6. 가점(건설기술인 신규고용 및 젊은 기술인 참여)은 구성원별 실적에 해당 참여지분율을 곱하여 이를 합산하고 합산된 실적으로 점수를 산정한다.] 2) 참여기술인은 구성원의 지분율대로 참여하여야 하며, 지분율의 ±10% 범위 내에서 조정할 수 있다.(단, 공동도급 구성원 별로 참여기술인이 반드시 1인 이상 참여하여야 한다.) 라. 타절 준공된 유사용역 수행에 대하여는 타절 준공 공정률을 계수로 적용하여 처리한다. 마. 기술인의 기술능력 및 업무관리능력 평가 점수는 우리공사 유관부서 근무직원 6인 이상을 평가자로 선정하여 각각 평가한 후 평균점수를 적용한다. 바. 설계 등 용역사업자는 업무중복도 평가대상 실무기술인이 사업수행능력(PQ) 평가 이후 계약시까지 사망․질병․퇴직 등의 부득이한 사유로 당해 용역에의 참여가 불가한 경우에는 평가점수가 유지될 수 있는 실무기술인으로 교체할 수 있다. 이 경우, 교체로 인하여 당초 업무중복도 평가점수를 변동하지 아니한다. 사. 이 평가기준의 적용에 있어 따로 정하지 않은 사항에 대하여는 건설기술진흥법, 동법 시행령, 동법 시행규칙의 관련조항에서 규정한 바에 따른다. 아. 증빙자료에 대한 확인각서를 제출할 수 있으며, 이 경우 원본대조필 및 직인날인 처리를 생략할 수 있다. 자. 입찰공고에서 별도로 정하는 경우에는 자기평가서를 활용하여 평가하고, 증빙자료는 가격입찰 후 제출하게 할 수 있다.	국토부 PQ기준 개정사항(’22.4) 국토부 PQ기준 개정사항(’22.4) 내부방침 반영 (설계처-454,2020.02.19)

현    행

개    정

비    고

2. 항목별 평가기준

평가항목

배점

평  가  방  법

공통

사항

① 당해 평가의 적용기준일은 특별히 따로 정하지 않는 한 당해용역의

발주 공고일로 한다.

② 유사용역의 범위

- 발주청에서 시행한 조경설계용역으로

․조경분야 기본 및 실시설계용역 또는 실시설계용역

․설계용역비 2천만원 이상(부가세 포함)

※ 발주청의 범위

<국 내>

․국토교통부, 국토교통부 소속기관 중 5개 지방국토관리청

(서울, 원주, 대전, 익산, 부산), 행정중심복합도시건설청 및

제주특별자치도 도로관리단

․국토교통부, 환경부 소속 공공기관 중 한국토지주택공사,

한국수자원공사, 한국도로공사, 한국공항공사, 인천국제공항공사

․광역자치단체(특별시, 광역시, 도에 한함)

․기초자치단체(시‧군‧구에 한함)

․유사용역으로 인정할 수 있는 도로의 민자사업 시행자

<국 외>

․해외건설협회가 확인한 외국의 정부 및 공공기관

- 도로조경과 기타조경을 구분하여 차등 인정

(용역등급인정계수)

구 분	도로조경	기타조경
인정계수	1.0	0.6

※ 용역등급인정계수는 ‘참여기술인 실적’ 및 ‘유사용역 수행실적’ 평가에 적용

- 도로조경

․도로법 제11조, 13조에 의한 고속국도(지선)의 조경

․도로법 제12조, 13조에 의한 일반국도(지선)의 조경

(국도대체 우회도로 포함)

․도로법 제14조에 의한 특별시도․광역시도, 동법 제15조에 의한

지방도 중 왕복 4차로 이상으로서, 동법에 의하여 자동차 전용도로로

지정된 도로 또는 설계속도 80km/hr이상인 도로의 조경

- 기타조경 : 도로조경 이외의 조경

2. 항목별 평가기준

평가항목

배점

평  가  방  법

공통

사항

① 당해 평가의 적용기준일은 특별히 따로 정하지 않는 한 당해용역의

발주 공고일로 한다.

② 유사용역의 범위

- 발주청에서 시행한 조경설계용역으로

․조경분야 기본 및 실시설계용역 또는 실시설계용역

․설계용역비 2천만원 이상(부가세 포함)

※ 발주청의 범위

<국 내>

․국토교통부, 국토교통부 소속기관 중 5개 지방국토관리청

(서울, 원주, 대전, 익산, 부산), 행정중심복합도시건설청 및

제주특별자치도 도로관리단

․국토교통부, 환경부 소속 공공기관 중 한국토지주택공사,

한국수자원공사, 한국도로공사, 한국공항공사, 인천국제공항공사

․광역자치단체(특별시, 광역시, 도에 한함)

․기초자치단체(시‧군‧구에 한함)

․유사용역으로 인정할 수 있는 도로의 민자사업 시행자

<국 외>

․해외건설협회가 확인한 외국의 정부 및 공공기관

- 도로조경과 기타조경을 구분하여 차등 인정

(용역등급인정계수)

구 분	도로조경	기타조경
인정계수	1.0	0.6

※ 용역등급인정계수는 ‘참여기술인 실적’ 및 ‘유사용역 수행실적’ 평가에 적용

- 도로조경

․도로법 제11조, 13조에 의한 고속국도(지선)의 조경

․도로법 제12조, 13조에 의한 일반국도(지선)의 조경

(국도대체 우회도로 포함)

․도로법 제14조에 의한 특별시도․광역시도, 동법 제15조에 의한

지방도 중 왕복 4차로 이상으로서, 동법에 의하여 자동차 전용도로로

지정된 도로 또는 설계속도 80km/hr이상인 도로의 조경

- 기타조경 : 도로조경 이외의 조경

현    행

개    정

비    고

평가항목	배점	평 가 방 법
		③ 모든 평가자료는 객관적인 증빙서류를 첨부, 확인된 것에 한해 인정한다. - 용역명이 유사용역의 범위가 아닌 경우와 타 공종이 주 공종인 경우 조경을 분리하여 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 - 공동도급으로 시행한 경우는 공동도급 참여업체 수 및 지분금액으로 나누어 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 - 하도급으로 시행한 경우, 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 ④ 참여기술인이 발주청․감독기관 또는 건설관련 업체의 임직원으로서 해당 분야의 설계업무를 감독 또는 관리한 경우에는 이를 해당 분야의 경력 및 실적으로 인정 단, 발주청․감독기관의 경력과 실적은 책임기술인 또는 분야별 책임기술인 중 최대 1인에 한하여 인정(공동계약의 경우 참여한 업체별로 1인까지 인정) 하며, 분야별 참여기술인의 경력과 실적으로는 제한 없이 인정 가능

평가항목	배점	평 가 방 법
		③ 모든 평가자료는 객관적인 증빙서류를 첨부, 확인된 것에 한해 인정한다. - 용역명이 유사용역의 범위가 아닌 경우와 타 공종이 주 공종인 경우 조경을 분리하여 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 - 공동도급으로 시행한 경우는 공동도급 참여업체 수 및 지분금액으로 나누어 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 - 하도급으로 시행한 경우, 발주청의 실적증명서를 첨부한 경우 인정 ④ 참여기술인이 발주청․감독기관 또는 건설관련 업체의 임직원으로서 해당 분야의 설계업무를 감독 또는 관리한 경우에는 이를 해당 분야의 경력 및 실적으로 인정 단, 발주청․감독기관의 경력과 실적은 책임기술인 또는 분야별 책임기술인 중 최대 1인에 한하여 인정(공동계약의 경우 참여한 업체별로 1인까지 인정) 하며, 분야별 참여기술인의 경력과 실적으로는 제한 없이 인정 가능

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

계

100

1.

참여

기술인

소 계

50

공 통

o 용역 참여 실적은 용역발주 공고일 기준 최근 10년간 준공된

용역을 대상으로 아래 증빙서류에 의거 평가

- 설계 등 용역의 참여기술인 경력과 보유현황：

- 한국건설기술인 협회에서 확인 받아 제출한 자료

- 유사용역 수행실적：발주청의 확인을 받은 실적증명서

o 1건의 용역을 수차에 걸쳐 시행하는 경우 최종 차수의 용역이

준공되었을 경우에 한하여 1건의 실적으로 인정

o 10년 내 해외 근무기간이 포함된 경우 해외 근무기간의 1/2만큼

기준기간 연장

o 설계사 재직중인 자로서 공고일 기준 365일 이내에 설계용역

업체를 옮긴 참여기술인에 대해 세부 항목별 해당점수에 이적

보정계수를 적용

단, 회사의 부도, 파산, 해산 또는 회사 경영악화(이적 전 회사

발행 증빙서류 제출한 경우에 한함) 등의 사유로 인한 이적 및

이적 전 회사에 5년 이상 장기근속자는 미적용

- 산출식 : 기술인별 배점 × 이적에 따른 보정계수

* 이적에 따른 보정계수 = 0.9 + 0.1 × (A / 365)(A : 이적 후 경과일수)

가. 책임기술인

- 등급

15

(3)

o 책임기술인의 자격은 조경분야로 한정하며, 기술등급은 고급기술자

o 이상인 자로 함

특급기술자	고급기술자	비 고
100%	80%	※ 해당 자격 및 기술등급 없을 시 ‘0’점 처리

- 경력

(4)

o 책임기술인의 경력은 한국건설기술인협회에서 발급한 경력증명서에

명기된 전문분야별 참여일수 현황을 기준으로 함(참여일수/365일)

o 산출식 : 기술인 배점 × A

o 당해용역 책임기술인 경력에 따른 평가(A)

15년 이상	15년 미만 13년 이상	13년 미만 11년 이상	11년 미만 9년 이상	9년 미만
100%	90%	80%	70%	60%

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

계

100

1.

참여

기술인

소 계

50

공 통

o 용역 참여 실적은 용역발주 공고일 기준 최근 10년간 준공된

용역을 대상으로 아래 증빙서류에 의거 평가

- 설계 등 용역의 참여기술인 경력과 보유현황：

- 한국건설기술인 협회에서 확인 받아 제출한 자료

- 유사용역 수행실적：발주청의 확인을 받은 실적증명서

o 1건의 용역을 수차에 걸쳐 시행하는 경우 최종 차수의 용역이

준공되었을 경우에 한하여 1건의 실적으로 인정

o 10년 내 해외 근무기간이 포함된 경우 해외 근무기간의 1/2만큼

기준기간 연장

o 설계사 재직중인 자로서 공고일 기준 365일 이내에 설계용역

업체를 옮긴 참여기술인에 대해 세부 항목별 해당점수에 이적

보정계수를 적용

단, 회사의 부도, 파산, 해산 또는 회사 경영악화(이적 전 회사

발행 증빙서류 제출한 경우에 한함) 등의 사유로 인한 이적 및

이적 전 회사에 5년 이상 장기근속자는 미적용

- 산출식 : 기술인별 배점 × 이적에 따른 보정계수

* 이적에 따른 보정계수 = 0.9 + 0.1 × (A / 365)(A : 이적 후 경과일수)

가. 책임기술인

- 등급

15

(3)

o 책임기술인의 자격은 조경분야로 한정하며, 기술등급은 고급기술자

o 이상인 자로 함

특급기술자	고급기술자	비 고
100%	80%	※ 해당 자격 및 기술등급 없을 시 ‘0’점 처리

- 경력

(4)

o 책임기술인의 경력은 한국건설기술인협회에서 발급한 경력증명서에

명기된 전문분야별 참여일수 현황을 기준으로 함(참여일수/365일)

o 산출식 : 기술인 배점 × A

o 당해용역 책임기술인 경력에 따른 평가(A)

15년 이상	15년 미만 13년 이상	13년 미만 11년 이상	11년 미만 9년 이상	9년 미만
100%	90%	80%	70%	60%

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

- 실적

(5)

o 산출식 : [ 기술인 배점 × (A + B) /2 ]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	10건 이상	10건 미만 8건 이상	8건 미만 6건 이상	6건 미만 4건 이상	4건 미만
비 율(A)	100%	90%	80%	70%	60%
참여개월수	30월 이상	30월 미만 25월 이상	25월 미만 20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만
비 율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

- 참여건수 및 참여개월수 산정

- ∑ (최근 10년간 유사용역참여건수(참여개월수) × 용역등급인정계수)

ㆍ참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

ㆍ해외실적 : 종료일 기준으로 1/2만큼 추가기간 인정

- 기술능력 및

업무관리능력

(3)

o 산출식 : ∑ (배점 × 등급별 가중치)

※ 등급별 가중치

구 분	최우수	우수	보통	미흡	불량
기술 및 업무관리능력	100%	90%	80%	70%	60%

o 기술능력 및 업무관리능력은 발주청에서 정한 기준에 따라

업체가 제출한 평가서를 서면으로 제출받아 상대평가

(평가서 미제출시 0점 처리)

※ 용역비 5억원 미만 용역은 기술능력 및 업무관리능력 평가를 생략. 다만, ‘건설

기술진흥법’에 따른 타당성 조사, 기본계획 등 고도의 기술력이 필요한 경우는

기술능력 및 업무관리능력평가 가능(기술능력 및 업무관리능력 평가를 생략한

경우 배점 3점은 책임기술인의 실적으로 대신한다.)

o 세부평가방법

- 평가점수는 우리공사 유관부서 근무직원 6인 이상을 평가자로

선정하여 (별표2) “기술 및 업무관리능력 평가 가이드라인”에

의거 평가항목별 상대평가 후 평균점수를 산출하여 합산

- 합산된 평가점수를 기준으로 (별표3) 업체수별 상대평가 항목

등급 배분표 참고하여 업체별 등급 배분

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

- 실적

(5)

o 산출식 : [ 기술인 배점 × (A + B) /2 ]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	10건 이상	10건 미만 8건 이상	8건 미만 6건 이상	6건 미만 4건 이상	4건 미만
비 율(A)	100%	90%	80%	70%	60%
참여개월수	30월 이상	30월 미만 25월 이상	25월 미만 20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만
비 율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

- 참여건수 및 참여개월수 산정

- ∑ (최근 10년간 유사용역참여건수(참여개월수) × 용역등급인정계수)

ㆍ참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

ㆍ해외실적 : 종료일 기준으로 1/2만큼 추가기간 인정

- 기술능력 및

업무관리능력

(3)

o 산출식 : ∑ (배점 × 등급별 가중치)

※ 등급별 가중치

구 분	최우수	우수	보통	미흡	불량
기술 및 업무관리능력	100%	90%	80%	70%	60%

o 기술능력 및 업무관리능력은 발주청에서 정한 기준에 따라

업체가 제출한 평가서를 서면으로 제출받아 상대평가

(평가서 미제출시 0점 처리)

※ 용역비 5억원 미만 용역은 기술능력 및 업무관리능력 평가를 생략. 다만, ‘건설

기술진흥법’에 따른 타당성 조사, 기본계획 등 고도의 기술력이 필요한 경우는

기술능력 및 업무관리능력평가 가능(기술능력 및 업무관리능력 평가를 생략한

경우 배점 3점은 책임기술인의 실적으로 대신한다.)

o 세부평가방법

- 평가점수는 우리공사 유관부서 근무직원 6인 이상을 평가자로

선정하여 (별표2) “기술 및 업무관리능력 평가 가이드라인”에

의거 평가항목별 상대평가 후 평균점수를 산출하여 합산

- 합산된 평가점수를 기준으로 (별표3) 업체수별 상대평가 항목

등급 배분표 참고하여 업체별 등급 배분

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

나. 분야별

책임기술인

조 경(15.2)

환 경(3.8)

19

o 분야별 책임기술인 각 1인을 대상으로 평가

구 분	참여분야 구성
	조 경	환 경
자격분야	조경(조경)	환경(자연환경관리)
가 중 치	80%	20%

※ 분야별 책임기술인의 등급, 경력 및 실적평가 시 각 1인에 대하여 조경과 자연

환경관리 실적을 중복으로 평가하지 않으며, 자연환경관리분야는 자연(생태)

복원 · 생태숲 또는 생태습지 조성 등 생태복원 분야로 한정하며, 환경영향

평가 · 사후환경영향조사 · 생태통로 구조물(교량 · 육교) 계획설계 · 단순 생태계

조사 등은 인정하지 않음

- 등급

조 경(3.2)

환 경(0.8)

(4)

o 산출식 : ∑ ( 기술인별 배점 × A )

o 당해용역 분야별 책임기술인의 자격 및 등급에 따른 평가(A)

구 분	고급기술자 이상	중급 기술자	초급 기술자
조 경	100%	80%	60%
환 경	100%	80%	60%

- 경력

조 경(5.6)

환 경(1.4)

(7)

o 산출식 : ∑ ( 기술인별 배점 × A )

o 분야별 책임기술인의 경력은 한국건설기술인 협회에서 발급한

경력증명서에 명기된 전문분야별 참여일수 현황을 기준으로 함

(참여일수/365일)

o 당해용역 분야별 책임기술인 경력에 따른 평가(A)

구 분	10년 이상	10년 미만 8년 이상	8년 미만 6년 이상	6년 미만 4년 이상	4년 미만
조 경	100%	90%	80%	70%	60%
환 경	100%	90%	80%	70%	60%

- 실적

조 경(6.4)

환 경(1.6)

(8)

o 산출식 : ∑ [기술인별 배점 × ( A + B ) / 2]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	7건 이상	7건 미만 6건 이상	6건 미만 5건 이상	5건 미만 4건 이상	3건 미만
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

참여 개월수	25월 이상	25월 미만 20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만 10월 이상	10월 미만
비율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

- 참여건수 및 개월수

∑ [최근 10년간 유사용역참여건수(또는 참여개월수) × 용역등급인정계수]

ㆍ 참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ 참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

나. 분야별

책임기술인

조 경(15.2)

환 경(3.8)

19

o 분야별 책임기술인 각 1인을 대상으로 평가

구 분	참여분야 구성
	조 경	환 경
자격분야	조경(조경)	환경(자연환경관리)
가 중 치	80%	20%

※ 분야별 책임기술인의 등급, 경력 및 실적평가 시 각 1인에 대하여 조경과 자연

환경관리 실적을 중복으로 평가하지 않으며, 자연환경관리분야는 자연(생태)

복원 · 생태숲 또는 생태습지 조성 등 생태복원 분야로 한정하며, 환경영향

평가 · 사후환경영향조사 · 생태통로 구조물(교량 · 육교) 계획설계 · 단순 생태계

조사 등은 인정하지 않음

- 등급

조 경(3.2)

환 경(0.8)

(4)

o 산출식 : ∑ ( 기술인별 배점 × A )

o 당해용역 분야별 책임기술인의 자격 및 등급에 따른 평가(A)

구 분	고급기술자 이상	중급 기술자	초급 기술자
조 경	100%	80%	60%
환 경	100%	80%	60%

- 경력

조 경(5.6)

환 경(1.4)

(7)

o 산출식 : ∑ ( 기술인별 배점 × A )

o 분야별 책임기술인의 경력은 한국건설기술인 협회에서 발급한

경력증명서에 명기된 전문분야별 참여일수 현황을 기준으로 함

(참여일수/365일)

o 당해용역 분야별 책임기술인 경력에 따른 평가(A)

구 분	10년 이상	10년 미만 8년 이상	8년 미만 6년 이상	6년 미만 4년 이상	4년 미만
조 경	100%	90%	80%	70%	60%
환 경	100%	90%	80%	70%	60%

- 실적

조 경(6.4)

환 경(1.6)

(8)

o 산출식 : ∑ [기술인별 배점 × ( A + B ) / 2]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	7건 이상	7건 미만 6건 이상	6건 미만 5건 이상	5건 미만 4건 이상	3건 미만
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

참여 개월수	25월 이상	25월 미만 20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만 10월 이상	10월 미만
비율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

- 참여건수 및 개월수

∑ [최근 10년간 유사용역참여건수(또는 참여개월수) × 용역등급인정계수]

ㆍ 참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ 참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

다. 분야별

참여기술인

조 경(11.2)

환 경(2.8)

14

o 분야별 참여기술인 각 1인을 대상으로 평가

구 분	참여분야 구성
	조 경	환 경
자격분야	조경(조경)	환경(자연환경관리)
가 중 치	80%	20%

※ 분야별 참여기술인의 등급, 경력 및 실적평가 시 각 1인에 대하여 조경과 자연

환경관리 실적을 중복으로 평가하지 않으며, 자연환경관리분야는 자연(생태)

복원 · 생태숲 또는 생태습지 조성 등 생태복원 분야로 한정하며, 환경영향

평가 · 사후환경영향조사 · 생태통로 구조물(교량 · 육교) 계획설계 · 단순 생태계

조사 등은 인정하지 않음

- 등급

조 경(3.2)

환 경(0.8)

(4)

o 산출식 : ∑( 기술인별 배점 × A )

o 당해용역 분야별 참여기술인의 자격 및 등급에 따른 평가(A)

구 분	중급 기술자 이상	초급 기술자
조 경	100%	80%
환 경	100%	80%

- 경력

조 경(4.0)

환 경(1.0)

(5)

o 산출식 : ∑( 기술인별 배점 × A )

o 분야별 참여기술인의 경력은 한국건설기술인 협회에서

발급한 경력증명서에 명기된 전문분야별 참여일수 현황을

기준으로 한다.(참여일수/365일)

o 당해용역 분야별 참여기술인 경력에 따른 평가(A)

구 분	5년 이상	5년 미만 4년 이상	4년 미만 3년 이상	3년 미만 2년 이상	2년 미만
조 경	100%	90%	80%	70%	60%
환 경	100%	90%	80%	70%	60%

- 실적

조 경(4.0)

환 경(1.0)

(5)

o 산출식 : ∑ [기술인별 배점 × ( A + B ) / 2]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	5건 이상	5건 미만 4건 이상	4건 미만 3건 이상	3건 미만
비 율(A)	100%	90%	80%	70%

참여개월수	20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만 10월 이상	10월 미만
비 율(B)	100%	90%	80%	70%

- 참여건수 및 개월수

∑ [최근 10년간 유사용역참여건수(또는 참여개월수) × 용역등급인정계수]

ㆍ 참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ 참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

다. 분야별

참여기술인

조 경(11.2)

환 경(2.8)

14

o 분야별 참여기술인 각 1인을 대상으로 평가

구 분	참여분야 구성
	조 경	환 경
자격분야	조경(조경)	환경(자연환경관리)
가 중 치	80%	20%

※ 분야별 참여기술인의 등급, 경력 및 실적평가 시 각 1인에 대하여 조경과 자연

환경관리 실적을 중복으로 평가하지 않으며, 자연환경관리분야는 자연(생태)

복원 · 생태숲 또는 생태습지 조성 등 생태복원 분야로 한정하며, 환경영향

평가 · 사후환경영향조사 · 생태통로 구조물(교량 · 육교) 계획설계 · 단순 생태계

조사 등은 인정하지 않음

- 등급

조 경(3.2)

환 경(0.8)

(4)

o 산출식 : ∑( 기술인별 배점 × A )

o 당해용역 분야별 참여기술인의 자격 및 등급에 따른 평가(A)

구 분	중급 기술자 이상	초급 기술자
조 경	100%	80%
환 경	100%	80%

- 경력

조 경(4.0)

환 경(1.0)

(5)

o 산출식 : ∑( 기술인별 배점 × A )

o 분야별 참여기술인의 경력은 한국건설기술인 협회에서

발급한 경력증명서에 명기된 전문분야별 참여일수 현황을

기준으로 한다.(참여일수/365일)

o 당해용역 분야별 참여기술인 경력에 따른 평가(A)

구 분	5년 이상	5년 미만 4년 이상	4년 미만 3년 이상	3년 미만 2년 이상	2년 미만
조 경	100%	90%	80%	70%	60%
환 경	100%	90%	80%	70%	60%

- 실적

조 경(4.0)

환 경(1.0)

(5)

o 산출식 : ∑ [기술인별 배점 × ( A + B ) / 2]

o 최근 10년간 유사용역 참여건수 및 개월수에 의한 평가

참여건수	5건 이상	5건 미만 4건 이상	4건 미만 3건 이상	3건 미만
비 율(A)	100%	90%	80%	70%

참여개월수	20월 이상	20월 미만 15월 이상	15월 미만 10월 이상	10월 미만
비 율(B)	100%	90%	80%	70%

- 참여건수 및 개월수

∑ [최근 10년간 유사용역참여건수(또는 참여개월수) × 용역등급인정계수]

ㆍ 참여건수 : (참여기간 / 총계약기간) × 1건

ㆍ 참여개월수 : 참여기간(중복 참여기간 제외) / 30일

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

라. 교육훈련

- 참여기술인

교육훈련

2

o 산출식 : A + B ≤ 2

o 참여기술인이 최근 3년간 건설기술과 관련하여 건설기술진흥법

관련 규정에 의한 교육훈련을 받은 경우로서 건설기술인

경력증명서에 의거 평가(교육수료일 기준)

- A : (2주 이상 교육 이수 인원 / 평가대상인원) × 2점

- B : 1주 이상 2주미만 교육 이수 : (교육이수인원/평가대상인원) × 1점

※ 평가점수는 2점을 최대점수로 한다.

※ 교육이수 주수 : 참여기간 / 5일

※ 평가대상인원은 당해용역 참여기술인 전원으로 한다.

2.

유사용역

수행실적

소 계

15

o 유사용역 수행실적은 용역업체의 최근 5년간 준공된 유사용역

실적을 대상으로 평가

가. 유사용역

수행실적 건수

8

o 산출식 : 배점 × A

용역참여 건수	5건 이상	5건 미만 4건 이상	4건 미만 3건 이상	3건 미만 2건 이상	2건 미만
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

ㆍ유사용역 참여건수 = ∑(최근 5년간 유사용역참여건수 ×

유사용역공동(하)도급비율 × 용역등급인정계수)

나. 유사용역

수행실적 금액

7

o 산출식 : 배점 × B

용역실적 금액비율	150%이상	150%미만 120%이상	120%미만 100%이상	100%미만 70%이상	70%미만
비율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

ㆍ유사용역실적 금액비율 = 유사용역 실적금액 / 당해용역 설계가

ㆍ유사용역실적금액 = ∑(최근 5년간 유사용역 수행실적(금액))

× 유사용역공동(하)도급비율 × 용역등급인정계수)

(신    설)

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

1.

참여

기술인

라. 교육훈련

- 참여기술인

교육훈련

2

o 산출식 : A + B ≤ 2

o 참여기술인이 최근 3년간 건설기술과 관련하여 건설기술진흥법

관련 규정에 의한 교육훈련을 받은 경우로서 건설기술인

경력증명서에 의거 평가(교육수료일 기준)

- A : (2주 이상 교육 이수 인원 / 평가대상인원) × 2점

- B : (1주 이상 2주 미만 교육 이수 인원 / 평가대상인원) × 1점

※ 평가점수는 2점을 최대점수로 한다.

※ 교육이수 주수 : 참여기간 / 5일

※ 평가대상인원은 당해용역 참여기술인 전원으로 한다.

2.

유사용역

수행실적

소 계

15

o 유사용역 수행실적 건수 및 금액은 용역업체의 최근 5년간

준공된 유사용역 실적을 대상으로 평가

가. 유사용역

수행실적 건수

7

o 산출식 : 배점 × A

용역참여 건수	5건 이상	5건 미만 4건 이상	4건 미만 3건 이상	3건 미만 2건 이상	2건 미만
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

ㆍ유사용역 참여건수 = ∑(최근 5년간 유사용역참여건수 ×

유사용역공동(하)도급비율 × 용역등급인정계수)

나. 유사용역

수행실적 금액

6

o 산출식 : 배점 × B

용역실적 금액비율	150%이상	150%미만 120%이상	120%미만 100%이상	100%미만 70%이상	70%미만
비율(B)	100%	90%	80%	70%	60%

ㆍ유사용역실적 금액비율 = 유사용역 실적금액 / 당해용역 설계가

ㆍ유사용역실적금액 = ∑(최근 5년간 유사용역 수행실적(금액))

× 유사용역공동(하)도급비율 × 용역등급인정계수)

다. 용역 수행

성과

2

o 산출식 : 배점 × C

수행성과 평과결과	95점 이상	95점 미만 92점 이상	92점 미만 89점 이상	89점 미만 86점 미만	86점 미만
비율(C)	100%	90%	80%	70%	60%

o 유사용역 수행실적 용역 수행성과는 우리공사 조경설계용역 평과

결과를 반영

※ 입찰공고 시점에 평가실적이 없는 업체는 중간점수 부여

※ 세부사항은 우리공사 조경설계용역 수행성과 평가기준 참고

자구수정

문구 명확화

배점조정

배점조정

용역 수행성과

항목 신설

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

3.

신용도

소 계

10

가. 영업정지 등

3

o 업무정지, 부실벌점은 업체 및 참여기술인이 설계 등 업무와 관련된

o 사유로 관계법령에 따라 처분을 받은 기간에 대하여 평가

- 용역업체

(1.5)

o 용역사업자가 설계 등 용역업무와 관련하여 최근 1년간 관계

법령에 따라 영업정지(과징금 부과처분 포함)를 받은 기간을

합산하여 합산기간(A) 1월(30일)마다 0.2점씩 감점한다.

(1월 미만인 경우 1월로 계산, 소숫점 이하를 절상한 정수로 함)

- 산출식 : 배점 - (A × 0.2)

※ 과징금 부과금액을 영업정지기간으로 환산시, 1천만원→1개월(30일) 적용

(건설기술진흥법 시행령 별표6 과징금 산정기준)

- 참여기술인

(1.5)

o 참여기술인이 설계 등 용역업무와 관련하여 최근 1년간 관계법령에

o 따라 기술자격 정지 또는 업무정지를 받은 기간을 합산하여 합산

o 기간(B) 1월(30일) 마다 0.2점씩 감점한다.

(1월 미만인 경우 1월로 계산)

- 산출식 = 배점 - (B × 0.2)

나. 부실벌점

4

o 산출식 : 배점 × A

o 벌점합계 = 설계사 벌점 + 책임기술자 이상의 기술자 벌점

※ 책임기술자 이상의 기술자 벌점

= ∑ (설계사별 기술자 벌점) ÷ ∑ (설계사별 기술자 수 )

o 최근 2년간 (재)건설산업정보센터에서 관리하고 있는 설계관련

o 누계 부실벌점에 따라 평가

누계 부실벌점	0.5점 미만	0.5점 이상 1.5점 미만	1.5점 이상 2.5점 미만	2.5점 이상 3.5점 미만	3.5점 이상
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

(별도로 정하지 않은 사항에 대하여는 (재)건설산업정보센터에서

(관리하고 있는 누계 평균벌점의 산출방식을 따름)

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

3.

신용도

소 계

10

가. 영업정지 등

3

o 영업정지는 업체 및 참여기술인이 설계 등 업무와 관련된

o 사유로 관계법령에 따라 처분을 받은 기간에 대하여 평가

- 용역업체

(1.5)

o 용역사업자가 설계 등 용역업무와 관련하여 최근 1년간 관계

법령에 따라 영업정지(과징금 부과처분 포함)를 받은 기간을

합산하여 합산기간(A) 1월(30일)마다 0.2점씩 감점한다.

(1월 미만인 경우 1월로 계산, 소숫점 이하를 절상한 정수로 함)

- 산출식 : 배점 - (A × 0.2)

※ 과징금 부과금액을 영업정지기간으로 환산시, 1천만원→1개월(30일) 적용

(건설기술진흥법 시행령 별표6 과징금 산정기준)

- 참여기술인

(1.5)

o 참여기술인이 설계 등 용역업무와 관련하여 최근 1년간 관계법령에

o 따라 기술자격 정지 또는 업무정지를 받은 기간을 합산하여 합산

o 기간(B) 1월(30일) 마다 0.2점씩 감점한다.

(1월 미만인 경우 1월로 계산)

- 산출식 = 배점 - (B × 0.2)

나. 부실벌점

4

o 산출식 : 배점 × A

o 벌점합계 = 설계사 벌점 + 책임기술자 이상의 기술자 벌점

※ 책임기술자 이상의 기술자 벌점

= ∑ (설계사별 기술자 벌점) ÷ ∑ (설계사별 기술자 수 )

o 최근 2년간 (재)건설산업정보센터에서 관리하고 있는 설계관련

o 누계 부실벌점에 따라 평가

누계 부실벌점	0.5점 미만	0.5점 이상 1.5점 미만	1.5점 이상 2.5점 미만	2.5점 이상 3.5점 미만	3.5점 이상
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

(별도로 정하지 않은 사항에 대하여는 (재)건설산업정보센터에서

(관리하고 있는 누계 평균벌점의 산출방식을 따름)

문구 통일 및

부실벌점 제외

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

3.

신용도

다. 재정상태

건실도

3

o 신용평가등급으로 평가

o 신용평가등급은 회사채에 대한 신용평가등급을 기준으로

하되, 기업어음 및 기업신용에 관한 신용등급도 활용 가능

회 사 채	BBB-이상	BBB-미만 B-이상	CCC+이하	미제출
기업어음	A3-이상	A3-미만 B-이상	C이하	미제출
기업신용	BBB-이상	BBB-미만 B-이상	CCC+이하	미제출
점 수	3.0	2.8	2.1	0

※ 별표 1. 신용평가등급 분류기준 참조

ㆍ신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의해 금융위원회의 승인을 득한

ㆍ신용정보업자가 발급한 신용평가등급 확인서를 기준으로 평가

단, 입찰공고일 기준으로 유효기간 내에 있는 확인서에 한함

ㆍ합병한 업체에 대하여는 합병 후 새로운 신용평가등급으로 심사하여야 하며

ㆍ합병 후의 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 합병 대상업체 중 가장 낮은

ㆍ신용평가등급을 받은 업체의 신용평가등급으로 평가

4.

기술개발

및

투자실적

소  계

15

가. 개발실적

2

o 개발실적은 건설신기술, 특허, 실용신안을 대상으로 평가

o 건설신기술은 용역사업자(대표자 포함, 소속직원 제외) 명의로

o 지정된 경우에 한하여 인정하고, 특허 및 실용신안은 용역사업자

o (대표자 포함, 소속직원 제외)가 최초 출원인으로 등록된 경우에

o 한하여 인정

o 법 제14조에 따라 지정된 건설신기술은 보호기간 내에 있는 경우

인정하며, 건설기술에 관한 특허 또는 실용신안은 특허 등록결정

또는 실용신안(등록유지결정을 받은 경우에만 인정)을 받은 경우

출원일로부터의 경과기간에 따라 차등하여 합산한 후 평가

o 산출식 = ∑ (건당 1.0 × A × B ) ≤ 2.0점

- A : 기술등급별 가중치

구 분	건설신기술	특허	실용실안
기술별가중치	2.0	1.0	0.5

- B : 경과기간별 가중치

경과기간	5년 미만	5년 이상 10년 미만	10년 이상 20년 미만	20년 이상
특 허	100%	80%	60%	-
실용신안	100%	80%	-	-

※ 경과기간에 따른 가중치는 특허, 실용신안에 대해서만 적용

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

3.

신용도

다. 재정상태

건실도

3

o 신용평가등급으로 평가

o 신용평가등급은 회사채에 대한 신용평가등급을 기준으로

하되, 기업어음 및 기업신용에 관한 신용등급도 활용 가능

회 사 채	BBB-이상	BBB-미만 B-이상	CCC+이하	미제출
기업어음	A3-이상	A3-미만 B-이상	C이하	미제출
기업신용	BBB-이상	BBB-미만 B-이상	CCC+이하	미제출
점 수	3.0	2.8	2.1	0

※ 별표 1. 신용평가등급 분류기준 참조

ㆍ신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의해 금융위원회의 승인을 득한

ㆍ신용정보업자가 발급한 신용평가등급 확인서를 기준으로 평가

단, 입찰공고일 기준으로 유효기간 내에 있는 확인서에 한함

ㆍ합병한 업체에 대하여는 합병 후 새로운 신용평가등급으로 심사하여야 하며

ㆍ합병 후의 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 합병 대상업체 중 가장 낮은

ㆍ신용평가등급을 받은 업체의 신용평가등급으로 평가

4.

기술개발

및

투자실적

소  계

15

가. 개발실적

2

o 개발실적은 건설신기술, 특허, 실용신안을 대상으로 평가

o 건설신기술은 용역사업자(대표자 포함, 소속직원 제외) 명의로

o 지정된 경우에 한하여 인정하고, 특허 및 실용신안은 용역사업자

o (대표자 포함, 소속직원 제외)가 최초 출원인으로 등록된 경우에

o 한하여 인정

o 법 제14조에 따라 지정된 건설신기술은 보호기간 내에 있는 경우

인정하며, 건설기술에 관한 특허 또는 실용신안은 특허 등록결정

또는 실용신안(등록유지결정을 받은 경우에만 인정)을 받은 경우

출원일로부터의 경과기간에 따라 차등하여 합산한 후 평가

o 산출식 = ∑ (건당 1.0 × A × B ) ≤ 2.0점

- A : 기술등급별 가중치

구 분	건설신기술	특허	실용실안
기술별가중치	2.0	1.0	0.5

- B : 경과기간별 가중치

경과기간	5년 미만	5년 이상 10년 미만	10년 이상 20년 미만	20년 이상
특 허	100%	80%	60%	-
실용신안	100%	80%	-	-

※ 경과기간에 따른 가중치는 특허, 실용신안에 대해서만 적용

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

4.

기술개발

및

투자실적

가. 개발실적

2

ㆍ개발실적 점수가 배점(2) 초과시 2점으로 함

ㆍ동일 내용으로 건설신기술, 특허 또는 실용실안을 각각 받은

경우 가장 점수가 높은 1건만 인정

ㆍ기술개발실적은 2인 이상이 최초 출원시 공동으로 출원한 경우

해당 점수를 출원자의 수로 나누어 인정

나. 투자실적

10

o 산출식 = 배점 × A

o 최근 3년간 기술개발투자실적(재무제표상의 연구개발비, 교육

훈련비 등)은 건설부문 총매출액 합계에 대한 비율로 평가

o 회사 설립년수 부족으로 3년간 자료를 제출치 못하는 경우 제출된

년수를 기준으로 건설부문 총매출액 합계에 대한 비율로 평가

- 2년간 합계액/2 또는 1년간 합계액/1

- 기술개발투자액 / 건설부문 총매출액에 따라 계산

구분	1.50%이상	1.50%미만 1.25%이상	1.25%미만 1.00%이상	1.00%미만 0.75%이상	0.75%미만 0.50%이상
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

o 특허 또는 실용신안의 출원인(법인대표자와 법인과의 관계는 동일

하게 인정)과 등록인이 상이한 경우와 사용권을 양수 또는 대여

받은 경우에는 이에 대한 비용을 투자실적으로 인정

o R&D 참여실적에 적용된 실적금액은 투자실적에 포함

o 해당 용역사업자인 경우 공인회계사 또는 세무사가 증명한 최근

3개년 투자실적 제출

다. 활용실적

3

o 산출식 = Σ (배점 × A × B × C ) ≤ 3.0점

- A : 건설신기술, 특허, 실용신안 각 1건별 활용 공사건수 및 활용

- A : 금액에 따른 인정 가중치

활용건수 (건)	5 이상	5 미만 4 이상	4 이상 3 미만	3 이상 2 미만	2 미만 1 이상
활용금액 (억원)	20 이상	20 미만 18 이상	18 미만 16 이상	16 미만 14 이상	14 미만 12 이상
가중치	100%	90%	80%	70%	60%

※ 가중치는 활용 공사건수 또는 활용금액 중 하나의 조건을 만족하면 인정

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

4.

기술개발

및

투자실적

가. 개발실적

2

ㆍ개발실적 점수가 배점(2) 초과시 2점으로 함

ㆍ동일 내용으로 건설신기술, 특허 또는 실용실안을 각각 받은

경우 가장 점수가 높은 1건만 인정

ㆍ기술개발실적은 2인 이상이 최초 출원시 공동으로 출원한 경우

해당 점수를 출원자의 수로 나누어 인정

나. 투자실적

10

o 산출식 = 배점 × A

o 최근 3년간 기술개발투자실적(재무제표상의 연구개발비, 교육

훈련비 등)은 건설부문 총매출액 합계에 대한 비율로 평가

o 회사 설립년수 부족으로 3년간 자료를 제출치 못하는 경우 제출된

년수를 기준으로 건설부문 총매출액 합계에 대한 비율로 평가

- 2년간 합계액/2 또는 1년간 합계액/1

- 기술개발투자액 / 건설부문 총매출액에 따라 계산

구분	1.50%이상	1.50%미만 1.25%이상	1.25%미만 1.00%이상	1.00%미만 0.75%이상	0.75%미만 0.50%이상
비율(A)	100%	90%	80%	70%	60%

o 특허 또는 실용신안의 출원인(법인대표자와 법인과의 관계는 동일

하게 인정)과 등록인이 상이한 경우와 사용권을 양수 또는 대여

받은 경우에는 이에 대한 비용을 투자실적으로 인정

o R&D 참여실적에 적용된 실적금액은 투자실적에 포함

o 해당 용역사업자인 경우 공인회계사 또는 세무사가 증명한 최근

3개년 투자실적 제출

다. 활용실적

3

o 산출식 = Σ (배점 × A × B × C ) ≤ 3.0점

- A : 건설신기술, 특허, 실용신안 각 1건별 활용 공사건수 및 활용

- A : 금액에 따른 인정 가중치

활용건수 (건)	5 이상	5 미만 4 이상	4 이상 3 미만	3 이상 2 미만	2 미만 1 이상
활용금액 (억원)	20 이상	20 미만 18 이상	18 미만 16 이상	16 미만 14 이상	14 미만 12 이상
가중치	100%	90%	80%	70%	60%

※ 가중치는 활용 공사건수 또는 활용금액 중 하나의 조건을 만족하면 인정

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

4.

기술개발

및

투자실적

다. 활용실적

3

- B : 기술 등급별 가중치

구 분	건설신기술	특허	실용실안
기술별가중치	100%	60%	30%

- C : 특허 등록결정 또는 최초 출원일로부터 경과기간에 따른 가중치

경과기간	5년 미만	5년 이상 10년 미만	10년 이상 20년 미만	20년 이상
특 허	100%	80%	60%	-
실용신안	100%	80%	-	-

※ 경과기간에 따른 가중치는 특허, 실용신안에 대해서만 적용

o 법 제14조에 따라 지정된 건설신기술, 건설기술에 관한 특허 또는

o 실용신안의 실제 활용실적 건수와 금액에 따라 평가

o 용역사업자가 건설신기술을 보호기간 내에 공공공사의 설계에

o 적용하고, 해당 설계용역이 입찰 공고일 이전에 준공된 실적에

o 한하여 인정

o (단, 이 경우 입찰공고일은 보호기간 내에 있어야 함)

o 건설기술에 관한 특허 및 실용신안은 최초 출원한 후 등록권리

만료기간 내에 공공공사의 설계에 적용하고, 해당 설계용역이

입찰공고일 이전에 준공된 실적에 한하여 인정.

이 경우 입찰공고일 현재 용역사업자(대표자 포함, 소속직원 제외)가

최초 출원인으로 등록되어 있어야 함.

(단, 특허, 실용신안은 경과기간에 따라서 개발 실적에서 적용하는

가중치도 포함하여 계상)

o 건설신기술의 활용실적은 건설기술진흥법 시행령 제34조 제6항에

의해 제출된 활용실적에 대해 영 제117조 제1항에 의해 지정 ·고시된

기관의 ‘건설신기술 활용실적 증명서’를 제출한 경우에 한하여 적용

o 특허 및 실용신안의 활용실적은 발명진흥법 제52조에서 정한 전문

기관의 ‘특허 및 실용신안의 활용실적 증명서’를 제출한 경우에

한하여 적용

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

4.

기술개발

및

투자실적

다. 활용실적

3

- B : 기술 등급별 가중치

구 분	건설신기술	특허	실용실안
기술별가중치	100%	60%	30%

- C : 특허 등록결정 또는 최초 출원일로부터 경과기간에 따른 가중치

경과기간	5년 미만	5년 이상 10년 미만	10년 이상 20년 미만	20년 이상
특 허	100%	80%	60%	-
실용신안	100%	80%	-	-

※ 경과기간에 따른 가중치는 특허, 실용신안에 대해서만 적용

o 법 제14조에 따라 지정된 건설신기술, 건설기술에 관한 특허 또는

o 실용신안의 실제 활용실적 건수와 금액에 따라 평가

o 용역사업자가 건설신기술을 보호기간 내에 공공공사의 설계에

o 적용하고, 해당 설계용역이 입찰 공고일 이전에 준공된 실적에

o 한하여 인정

o (단, 이 경우 입찰공고일은 보호기간 내에 있어야 함)

o 건설기술에 관한 특허 및 실용신안은 최초 출원한 후 등록권리

만료기간 내에 공공공사의 설계에 적용하고, 해당 설계용역이

입찰공고일 이전에 준공된 실적에 한하여 인정.

이 경우 입찰공고일 현재 용역사업자(대표자 포함, 소속직원 제외)가

최초 출원인으로 등록되어 있어야 함.

(단, 특허, 실용신안은 경과기간에 따라서 개발 실적에서 적용하는

가중치도 포함하여 계상)

o 건설신기술의 활용실적은 건설기술진흥법 시행령 제34조 제6항에

의해 제출된 활용실적에 대해 영 제117조 제1항에 의해 지정 ·고시된

기관의 ‘건설신기술 활용실적 증명서’를 제출한 경우에 한하여 적용

o 특허 및 실용신안의 활용실적은 발명진흥법 제52조에서 정한 전문

기관의 ‘특허 및 실용신안의 활용실적 증명서’를 제출한 경우에

한하여 적용

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

5.

업무

중복도

소 계

10

o 산출식 = Σ (기술인별 배점 × A)

가. 사업책임

기술인

3

o 용역기간에 대한 중복비율*에 따라 평가

* 중복비율 = Σ (기술인별 각 용역 건의 중복(잔여) 과업기간) /

해당 용역기간 × 100

나. 분야별

책임기술인

․조경(3.2)

․자연환경(0.8)

4

- 사업 및 분야별 책임기술인

중복비율	250%미만	250%이상 350%미만	350%이상 450%미만	450%이상 550%미만	550%이상
점수비율 (A)	100%	90%	80%	70%	60%

다. 분야별

참여기술인

․조경(1.6)

․자연환경(0.4)

2

- 분야별 참여기술인 및 실무기술인

중복비율	200%미만	200%이상 250%미만	250%이상 300%미만	300%이상 350%미만	350%이상
점수비율 (A)	100%	90%	80%	70%	60%

o 공고일 기준 잔여과업기간이 3개월 이상인 용역을 기준으로,

중복되는 잔여 과업기간을 합산하여 평가

o 당해용역 평가대상자(사업책임기술인, 분야별 책임기술인, 분야별

o 참여기술인, 실무기술인)가 다른 설계 등 용역의 사업책임기술인

o 또는 분야별 책임기술인, 분야별 참여기술인, 실무기술인으로 참여

o 하고 있는 경우 중복기간을 산정하여 평가(단, 공고일 현재 3개월

o 이상 용역중지 중인 사업에 대하여는 중복기간에 미산입)

o 용역기간에 비해 기술인의 투입량이 많지 않은 사후환경

조사용역은 중복도 평가에서 제외

※ 자료 오류, 누락 확인 시 해당기술인 0점 처리

※ 분야별 참여기술인, 실무기술인의 업무중복도는 2019년 4월 1일 이후 계약

※ 체결한 용역에 대하여만 산정

※ 참여기술인(실무기술인 포함)의 업무중복도는 입찰공고일 기준으로 건설기술

※ 용역실적관리시스템(CEMS)에 등재되어 있는 자료로만 평가

라. 실무기술인

․조경(0.8)

․자연환경(0.2)

1

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

5.

업무

중복도

소 계

10

o 산출식 = Σ (기술인별 배점 × A)

가. 사업책임

기술인

3

o 용역기간에 대한 중복비율*에 따라 평가

* 중복비율 = Σ (기술인별 각 용역 건의 중복(잔여) 과업기간) /

해당 용역기간 × 100

나. 분야별

책임기술인

․조경(3.2)

․자연환경(0.8)

4

- 사업 및 분야별 책임기술인

중복비율	250%미만	250%이상 350%미만	350%이상 450%미만	450%이상 550%미만	550%이상
점수비율 (A)	100%	90%	80%	70%	60%

다. 분야별

참여기술인

․조경(1.6)

․자연환경(0.4)

2

- 분야별 참여기술인 및 실무기술인

중복비율	200%미만	200%이상 250%미만	250%이상 300%미만	300%이상 350%미만	350%이상
점수비율 (A)	100%	90%	80%	70%	60%

o 공고일 기준 잔여과업기간이 3개월 이상인 용역을 기준으로,

중복되는 잔여 과업기간을 합산하여 평가

o 당해용역 평가대상자(사업책임기술인, 분야별 책임기술인, 분야별

o 참여기술인, 실무기술인)가 다른 설계 등 용역의 사업책임기술인

o 또는 분야별 책임기술인, 분야별 참여기술인, 실무기술인으로 참여

o 하고 있는 경우 중복기간을 산정하여 평가(단, 공고일 현재 3개월

o 이상 용역중지 중인 사업에 대하여는 중복기간에 미산입)

o 용역기간에 비해 기술인의 투입량이 많지 않은 사후환경

조사용역은 중복도 평가에서 제외

※ 자료 오류, 누락 확인 시 해당기술인 0점 처리

※ 분야별 참여기술인, 실무기술인의 업무중복도는 2019년 4월 1일 이후 계약

※ 체결한 용역에 대하여만 산정

※ 참여기술인(실무기술인 포함)의 업무중복도는 입찰공고일 기준으로 건설기술

※ 용역실적관리시스템(CEMS)에 등재되어 있는 자료로만 평가

라. 실무기술인

․조경(0.8)

․자연환경(0.2)

1

현    행

개    정

비    고

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

6.

가 점

건설기술인

신규고용

+0.3

o 산출식 : 건설기술인 신규고용 획득가점

o 건설기술인 신규 고용률에 따른 가점 부여

신규 고용률	1% 이상	2% 이상	3% 이상
가 점	0.1	0.2	0.3

- 신규 고용률 = 최근 1년간 건설기술인 신규고용인원

(입찰공고일 전월기준)/직전년도 동기간 평균 고용인원

- 신규 고용인원

입찰공고일 현재 해당업체 재직 중인 자로 건설기술인 경력관리

수탁기관의 경력증명서에 최초로 입사 등록된 자(이전 건설분야

근무경력이 없는 자)에 한함

- 직전년도 동기간 평균 고용인원

건설기술인 경력관리 수탁기관에 신고한 자로서 해당 업체의

기술인 재직직원(월말기준)을 월단위로 평균하여 산정

※ 건설기술인 경력관리 수탁기관에서 확인한 후 발급한 자료로 평가

젊은 기술인

참여

+0.2

o 산출식 : 젊은 기술인 설계 참여인원에 따른 획득가점

o 건설기술인 경력관리 수탁기관의 경력증명서상 건설기술용역

업체에서 근무한 전체 경력이 5년 미만인 기술인이 당해용역에

참여한 경우에는 전체 참여인원수에 대한 비율에 따라 가점 부여

당해 설계참여 인원비율	5% 이상	3% 이상	1% 이상
가점	0.2점	0.15점	0.1점

- 당해 설계참여 인원비율 : (당해 용역에 참여하는 근무경력 5년

- 미만 기술인 / 당해 용역 전체 참여인원수) × 100

평가항목

평가요소

배점

평  가  방  법

6.

가 점

건설기술인

신규고용

+0.3

o 산출식 : 건설기술인 신규고용 획득가점

o 건설기술인 신규 고용률에 따른 가점 부여

신규 고용률	1% 이상	2% 이상	3% 이상
가 점	0.1	0.2	0.3

- 신규 고용률 = 최근 1년간 건설기술인 신규고용인원

(입찰공고일 전월기준)/직전년도 동기간 평균 고용인원

- 신규 고용인원

입찰공고일 현재 해당업체 재직 중인 자로 건설기술인 경력관리

수탁기관의 경력증명서에 최초로 입사 등록된 자(이전 건설분야

근무경력이 없는 자)에 한함

- 직전년도 동기간 평균 고용인원

건설기술인 경력관리 수탁기관에 신고한 자로서 해당 업체의

기술인 재직직원(월말기준)을 월단위로 평균하여 산정

※ 건설기술인 경력관리 수탁기관에서 확인한 후 발급한 자료로 평가

젊은 기술인

참여

+0.2

o 산출식 : 젊은 기술인 설계 참여인원에 따른 획득가점

o 건설기술인 경력관리 수탁기관의 경력증명서상 건설엔지니어링

업체에서 근무한 전체 경력이 5년 미만인 기술인이 당해용역에

참여한 경우에는 전체 참여인원수에 대한 비율에 따라 가점 부여

당해 설계참여 인원비율	5% 이상	3% 이상	1% 이상
가점	0.2점	0.15점	0.1점

- 당해 설계참여 인원비율 : (당해 용역에 참여하는 근무경력 5년

- 미만 기술인 / 당해 용역 전체 참여인원수) × 100

국토부 PQ기준

개정사항(’22.4)

현    행

개    정

비    고

【별표1】신용평가등급의 평가기준

회사채에 대한 신용평가등급	기업어음에 대한 신용평가등급	기 업 신 용 평 가
AAA	-	AAA (회사채에 대한 신용평가등급 AAA에 준하는 등급)
AA+, AA0, AA-	A1	AA+, AA0, AA- (회사채에 대한 신용평가등급 AA+, AA0, AA-에 준하는 등급)
A+	A2+	A+ (회사채에 대한 신용평가등급 A+에 준하는 등급)
A0	A20	A0 (회사채에 대한 신용평가등급 A0에 준하는 등급)
A-	A2-	A- (회사채에 대한 신용평가등급 A-에 준하는 등급)
BBB+	A3+	BBB+ (회사채에 대한 신용평가등급 BBB+에 준하는 등급)
BBB0	A30	BBB0 (회사채에 대한 신용평가등급 BBB0에 준하는 등급)
BBB-	A3-	BBB- (회사채에 대한 신용평가등급 BBB-에 준하는 등급)
BB+, BB0	B+	BB+, BB0 (회사채에 대한 신용평가등급 BB+, BB0에 준하는 등급)
BB-	B0	BB- (회사채에 대한 신용평가등급 BB-에 준하는 등급)
B+, B0, B-	B-	B+, B0, B- (회사채에 대한 신용평가등급 B+, B0, B-에 준하는 등급)
CCC+ 이하	C이하	CCC+ 이하 (회사채에 대한 신용평가등급 CCC+에 준하는 등급)

【별표1】신용평가등급의 평가기준

회사채에 대한 신용평가등급	기업어음에 대한 신용평가등급	기 업 신 용 평 가
AAA	-	AAA (회사채에 대한 신용평가등급 AAA에 준하는 등급)
AA+, AA0, AA-	A1	AA+, AA0, AA- (회사채에 대한 신용평가등급 AA+, AA0, AA-에 준하는 등급)
A+	A2+	A+ (회사채에 대한 신용평가등급 A+에 준하는 등급)
A0	A20	A0 (회사채에 대한 신용평가등급 A0에 준하는 등급)
A-	A2-	A- (회사채에 대한 신용평가등급 A-에 준하는 등급)
BBB+	A3+	BBB+ (회사채에 대한 신용평가등급 BBB+에 준하는 등급)
BBB0	A30	BBB0 (회사채에 대한 신용평가등급 BBB0에 준하는 등급)
BBB-	A3-	BBB- (회사채에 대한 신용평가등급 BBB-에 준하는 등급)
BB+, BB0	B+	BB+, BB0 (회사채에 대한 신용평가등급 BB+, BB0에 준하는 등급)
BB-	B0	BB- (회사채에 대한 신용평가등급 BB-에 준하는 등급)
B+, B0, B-	B-	B+, B0, B- (회사채에 대한 신용평가등급 B+, B0, B-에 준하는 등급)
CCC+ 이하	C이하	CCC+ 이하 (회사채에 대한 신용평가등급 CCC+에 준하는 등급)

현    행

개    정

비    고

【별표2】기술 및 업무관리능력 평가 가이드라인

평가항목	배점	등급	가중치	세 부 평 가 내 용
합 계	100
당해설계용역의 수행능력	30	최우수	100	◦ 당해용역에 대한 이해도가 탁월 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 탁월 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 탁월 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 탁월
		우수	90	◦ 당해용역에 대한 이해도가 우수 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 우수 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 우수 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 우수
		보통	80	◦ 당해용역에 대한 이해도가 보통 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 보통 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 보통(비계량적 요소가 많음) ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 탁월
		미흡	70	◦ 당해용역에 대한 이해도가 미흡 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안이 상투적으로 미흡 ◦ 조사, 분석내용이 계량적이기 보다 비계량적 요소가 많음 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 미흡
		불량	60	◦ 당해용역에 대한 이해도가 부족 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 부실 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 부조화
최근10년간 당해용역과 유사한 용역수행실적	40	최우수	100	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 매우 많음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 탁월(포상, 기준수립 등)
		우수	90	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 많음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 우수(포상, 기준수립 등)
		보통	80	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 보통수준 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 보통(포상, 기준수립 등)
		미흡	70	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 적음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 미흡(포상, 기준수립 등)
		불량	60	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 매우 적음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 없음(포상, 기준수립 등)
당해용역수행 관련 도로설계 선진화를 위한 제안사항	30	최우수	100	◦ 제안사항이 독창적이고, 특화된 업무로 현실성이 탁월 ◦ 기술된 내용이 구체적이고, 실현가능성이 탁월
		우수	90	◦ 제안사항이 특화된 업무로 현실성이 우수 ◦ 기술된 내용의 실현가능성이 우수
		보통	80	◦ 제안사항이 일반적으로 독창성, 특화측면에서 보통 ◦ 기술된 내용이 일반적 사항으로 실행측면이 구체성이 보통
		미흡	70	◦ 제한사항이 일반적 내용으로만 기술되어 독창성 미흡 ◦ 기술내용에 대한 실현가능성이 미흡
		불량	60	◦ 기술내용이 구체적이지 않고, 내용에 대한 이해부족으로 실현가능성 등에 대한 평가 곤란

【별표2】기술 및 업무관리능력 평가 가이드라인

평가항목	배점	등급	가중치	세 부 평 가 내 용
합 계	100
당해설계용역의 수행능력	30	최우수	100	◦ 당해용역에 대한 이해도가 탁월 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 탁월 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 탁월 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 탁월
		우수	90	◦ 당해용역에 대한 이해도가 우수 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 우수 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 우수 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 우수
		보통	80	◦ 당해용역에 대한 이해도가 보통 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안 제시가 보통 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 보통(비계량적 요소가 많음) ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 탁월
		미흡	70	◦ 당해용역에 대한 이해도가 미흡 ◦ 특성분석 및 해결과제, 처리방안이 상투적으로 미흡 ◦ 조사, 분석내용이 계량적이기 보다 비계량적 요소가 많음 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 조화가 미흡
		불량	60	◦ 당해용역에 대한 이해도가 부족 ◦ 조사, 분석내용의 계량화가 부실 ◦ 당해용역과 참여기술진의 기술능력의 부조화
최근10년간 당해용역과 유사한 용역수행실적	40	최우수	100	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 매우 많음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 탁월(포상, 기준수립 등)
		우수	90	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 많음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 우수(포상, 기준수립 등)
		보통	80	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 보통수준 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 보통(포상, 기준수립 등)
		미흡	70	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 적음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 미흡(포상, 기준수립 등)
		불량	60	◦ 기술된 실적 중 당해용역과 유사한 실적이 매우 적음 ◦ 유사용역수행과 관련한 주요 실적이 없음(포상, 기준수립 등)
당해용역수행 관련 도로설계 선진화를 위한 제안사항	30	최우수	100	◦ 제안사항이 독창적이고, 특화된 업무로 현실성이 탁월 ◦ 기술된 내용이 구체적이고, 실현가능성이 탁월
		우수	90	◦ 제안사항이 특화된 업무로 현실성이 우수 ◦ 기술된 내용의 실현가능성이 우수
		보통	80	◦ 제안사항이 일반적으로 독창성, 특화측면에서 보통 ◦ 기술된 내용이 일반적 사항으로 실행측면이 구체성이 보통
		미흡	70	◦ 제한사항이 일반적 내용으로만 기술되어 독창성 미흡 ◦ 기술내용에 대한 실현가능성이 미흡
		불량	60	◦ 기술내용이 구체적이지 않고, 내용에 대한 이해부족으로 실현가능성 등에 대한 평가 곤란

현    행

개    정

비    고

평가항목	배점	등급	가중치	세 부 평 가 내 용
합 계	100
당해용역을 수행하는 팀 운영방안	50	최우수	100	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 매우 탁월 ◦ 용역단계 세분화하고, 단계별 참여기술인의 참여기간 기술이 매우 탁월 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 매우 탁월 ☞ 참여업체에 대한 업무중첩을 상대비교해서 평가
		우수	90	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 우수 ◦ 용역단계 세분화하고, 단계별 참여기술인의 참여기간 기술이 우수 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 우수
		보통	80	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 일반적, 보편적 수준임 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 일반적, 보편적 수준임 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 보통
		미흡	70	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 미흡 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 일반적, 보편적 수준에서 떨어짐 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 미흡
		불량	60	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 매우 불량 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 불량 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 매우 불량
설계품질제고 및 내실화노력도	50	최우수	100	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 매우 탁월 ◦ 설계수행시 수행성과가 현실적으로 달성 가능성이 매우 높음
		우수	90	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 보통수준 이상 ◦ 설계수행시 수행성과가 현실적으로 달성 가능성이 높음
		보통	80	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 일반적 수준 ◦ 설계수행시 수행성과의 달성 가능성이 보통임
		미흡	70	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 보통 수준 이하 ◦ 설계수행시 수행성과가 비현실적으로 달성 가능성이 낮음
		불량	60	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 매우 부실 ◦ 설계수행시 수행성과가 비현실적으로 달성 가능성이 없음

평가항목	배점	등급	가중치	세 부 평 가 내 용
합 계	100
당해용역을 수행하는 팀 운영방안	50	최우수	100	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 매우 탁월 ◦ 용역단계 세분화하고, 단계별 참여기술인의 참여기간 기술이 매우 탁월 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 매우 탁월 ☞ 참여업체에 대한 업무중첩을 상대비교해서 평가
		우수	90	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 우수 ◦ 용역단계 세분화하고, 단계별 참여기술인의 참여기간 기술이 우수 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 우수
		보통	80	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 일반적, 보편적 수준임 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 일반적, 보편적 수준임 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 보통
		미흡	70	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 미흡 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 일반적, 보편적 수준에서 떨어짐 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 미흡
		불량	60	◦ 당해용역에 참여하는 기술인에 대한 기술이 매우 불량 ◦ 용역단계 구분 및 단계별 참여 기술인의 참여기간 기술이 불량 ◦ 당해용역에 참여하는 기술인의 업무중첩의 정도가 매우 불량
설계품질제고 및 내실화노력도	50	최우수	100	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 매우 탁월 ◦ 설계수행시 수행성과가 현실적으로 달성 가능성이 매우 높음
		우수	90	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 보통수준 이상 ◦ 설계수행시 수행성과가 현실적으로 달성 가능성이 높음
		보통	80	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 일반적 수준 ◦ 설계수행시 수행성과의 달성 가능성이 보통임
		미흡	70	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 보통 수준 이하 ◦ 설계수행시 수행성과가 비현실적으로 달성 가능성이 낮음
		불량	60	◦ 설계품질제고 및 내실화에 대한 방안제시가 매우 부실 ◦ 설계수행시 수행성과가 비현실적으로 달성 가능성이 없음

현    행

개    정

비    고

【별표3】업체수별 상대평가 항목 등급 배분표

업체수	등 급						업체수	등 급
	최우수 (10%)	우수 (20%)	보통 (40%)	미흡 (20%)	불량 (10%)			최우수 (10%)	우수 (20%)	보통 (40%)	미흡 (20%)	불량 (10%)
1	1						21	2	4	9	4	2
2	1	1					22	2	5	9	4	2
3	1	1	1				23	2	5	9	5	2
4	1	1	1	1			24	2	5	10	5	2
5	1	1	1	1	1		25	3	5	10	5	2
6	1	1	2	1	1		26	3	5	10	5	3
7	1	1	3	1	1		27	3	5	11	5	3
8	1	2	3	1	1		28	3	6	11	5	3
9	1	2	3	2	1		29	3	6	11	6	3
10	1	2	4	2	1		30	3	6	12	6	3
11	1	2	5	2	1		31	3	6	13	6	3
12	1	3	5	2	1		32	3	7	13	6	3
13	1	3	5	3	1		33	3	7	13	7	3
14	1	3	6	3	1		34	3	7	14	7	3
15	2	3	6	3	1		35	4	7	14	7	3
16	2	3	6	3	2		36	4	7	14	7	4
17	2	3	7	3	2		37	4	7	15	7	4
18	2	4	7	3	2		38	4	8	15	7	4
19	2	4	7	4	2		39	4	8	15	8	4
20	2	4	8	4	2		40	4	8	16	8	4

【별표3】업체수별 상대평가 항목 등급 배분표

업체수	등 급						업체수	등 급
	최우수 (10%)	우수 (20%)	보통 (40%)	미흡 (20%)	불량 (10%)			최우수 (10%)	우수 (20%)	보통 (40%)	미흡 (20%)	불량 (10%)
1	1						21	2	4	9	4	2
2	1	1					22	2	5	9	4	2
3	1	1	1				23	2	5	9	5	2
4	1	1	1	1			24	2	5	10	5	2
5	1	1	1	1	1		25	3	5	10	5	2
6	1	1	2	1	1		26	3	5	10	5	3
7	1	1	3	1	1		27	3	5	11	5	3
8	1	2	3	1	1		28	3	6	11	5	3
9	1	2	3	2	1		29	3	6	11	6	3
10	1	2	4	2	1		30	3	6	12	6	3
11	1	2	5	2	1		31	3	6	13	6	3
12	1	3	5	2	1		32	3	7	13	6	3
13	1	3	5	3	1		33	3	7	13	7	3
14	1	3	6	3	1		34	3	7	14	7	3
15	2	3	6	3	1		35	4	7	14	7	3
16	2	3	6	3	2		36	4	7	14	7	4
17	2	3	7	3	2		37	4	7	15	7	4
18	2	4	7	3	2		38	4	8	15	7	4
19	2	4	7	4	2		39	4	8	15	8	4
20	2	4	8	4	2		40	4	8	16	8	4