붙 임		용역적격심사기준 한시적 운영방안

[별표 3] 적격심사항목 및 배점한도(기술용역)(제3조 제1항 제3호 관련)

적격심사항목 및 배점한도 (기술용역)

1. 추정가격 10억원 이상인 용역

(단위 : 점)

심사항목 [배점한도]		배점 한도	심 사 방 법							비 고
▷ 당해용역 수행능력 [70]	사업 수행 능력	70점	▷ 당해용역 사업수행능력 평가점수를 환산 적용							o 적격심사 제출서류 : 서식참조
			* 평점 =	평가점수			× 70점
				100
			- 소수점 다섯째 자리에서 반올림
	신인도	+1.5점 ~ -10.0점	▷ [별표6]에 의거 평가
▷ 입찰가격		30점	▷ 입찰가격을 다음 산식에 의하여 산출된 평점 적용
			* 평점 = 30 -｜(		88	-		입찰가격	) × 100｜
					100			예정가격
			* ｜ ｜는 절대값표시임 * 입찰가격을 예정가격으로 나눈 결과 소수점이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 * 최저평점은 2점으로 한다.
계		100점
※ 당해용역수행능력 평가는 한국토지주택공사에서 공고한 평가기준에 따라 평가한 평점을 적용

2. 추정가격 10억원 미만 5억원 이상인 용역

(단위 : 점)

심사항목 [배점한도]		배점 한도	심 사 방 법							비 고
▷ 당해용역 수행능력 [50]	사업 수행 능력	50점	▷ 당해용역 사업수행능력 평가점수를 환산 적용							o 적격심사 제출서류 : 서식참조
			* 평점 =	평가점수			× 50점
				100
			- 소수점 다섯째 자리에서 반올림
	신인도	+1.5점 ~ -10.0점	▷ [별표6]에 의거 평가
▷ 입찰가격		50점	▷ 입찰가격을 다음 산식에 의하여 산출된 평점 적용
			* 평점 = 50 - 2 ×｜(		88	-		입찰가격	) × 100｜
					100			예정가격
			* ｜ ｜는 절대값표시임 * 입찰가격을 예정가격으로 나눈 결과 소수점이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 * 최저평점은 2점으로 한다. * 입찰가격이 예정가격이하로서 100분의 90.5이상인 경우의 평점은 45점으로 한다.
계		100점
※ 당해용역수행능력 평가는 한국토지주택공사에서 공고한 평가기준에 따라 평가한 평점을 적용

3. 추정가격 5억원 미만 고시금액 이상인 용역

(단위 : 점)

심사항목 [배점한도]		배점 한도	심 사 방 법							비 고
▷ 당해용역 수행능력 [30]	사업 수행 능력	30점	▷ 당해용역 사업수행능력 평가점수를 환산 적용							o 적격심사 제출서류 : 서식참조
			* 평점 =	평가점수			× 30점
				100
			- 소수점 다섯째 자리에서 반올림
	신인도	+1.5점 ~ -10.0점	▷ [별표6]에 의거 평가
▷ 입찰가격		70점	▷ 입찰가격을 다음 산식에 의하여 산출된 평점 적용
			* 평점 = 70 - 4 ×｜(		88	-		입찰가격	) × 100｜
					100			예정가격
			* ｜ ｜는 절대값표시임 * 입찰가격을 예정가격으로 나눈 결과 소수점이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 * 최저평점은 2점으로 한다. * 입찰가격이 예정가격이하로서 100분의 89.25이상인 경우의 평점은 65점으로 한다.
계		100점
※ 당해용역수행능력 평가는 한국토지주택공사에서 공고한 평가기준에 따라 평가한 평점을 적용

4. 추정가격 고시금액 미만인 용역

(단위 : 점)

심사항목 [배점한도]		배점 한도	심 사 방 법					비 고
▷ 당해 용역 수행 능력 [20]	경영 상태	20점	▷ 신용평가등급에 의한 평가					o 적격심사 제출서류 : 서식참조
	특별 신인도	+2점	▷ 당해용역 금액 대비 최근 5년간 실적합계액(부가가치세 제외)이 당해용역 추정가격 이상인 경우
	신인도	+1.5점 ~ -10.0점	▷ [별표6]에 의거 평가
▷ 입찰가격		80점	▷ 입찰가격을 다음 산식에 의하여 산출된 평점 적용
			* 평점 = 80 - 20 ×｜(	88	-	입찰가격	) × 100｜
				100		예정가격
			* ｜ ｜는 절대값표시임 * 입찰가격을 예정가격으로 나눈 결과 소수점이하의 숫자가 있는 경우에는 소수점 다섯째 자리에서 반올림 * 최저평점은 2점으로 한다. * 입찰가격이 예정가격이하로서 100분의 88.25이상인 경우의 평점은 75점으로 한다.
계		100점
※ 당해용역수행능력 평가는 개별법에서 정하는 사업수행능력평가 대상인 용역일 경우에 한국토지주택공사에서 공고한 사업수행능력 평가기준에 따라 평가한 평점을 환산하여 적용(단, 특별신인도 평가 제외)

[별표 6] 신인도 평가기준(공통)(제4조 제1호 가목 관련)

신인도 평가기준 (공통)

(단위 : 점)

심사항목					평 점
1. 여성기업 「여성기업 지원에 관한 법률」및 같은 법 시행령에서 정한 기업으로서 중소기업청장(위임받은 자를 포함)에 의해 확인서를 발급받은 여성기업					0.5
2. 장애인기업 「장애인기업활동 촉진법」에서 정한 기업으로서, 중소기업청장(위임받은 자를 포함)에 의해 확인서를 발급받은 장애인기업					1.0
3. 공동수급체 구성 (1) 소기업 또는 소상공인과 공동수급체(10%이상 20%미만)를 구성하는 경우 (2) 소기업 또는 소상공인과 공동수급체(20%이상)를 구성하는 경우 (3) 사회적경제기업과 공동수급체(10%이상 20%미만)를 구성하는 경우 (4) 사회적경제기업과 공동수급체(20%이상)를 구성하는 경우 * 공동수급체 미구성시 평가 제외					0.5 1.0 0.3 0.5
4. 소기업·소상공인					1.0
5. 정책지원
가		(1) 사회적기업 「사회적기업 육성법」제7조에 따라 고용노동부장관으로부터 사회적기업으로 인증을 받은 기업			1.0
		(2) 사회적협동조합 「협동조합 기본법」제85조제1항에 따라 기획재정부장관으로부터 설립인가를 받은 ‘사회적협동조합’			1.0
		(3) 자활기업 「국민기초생활 보장법」제18조에 따라 거주지 관할 시․도지사 또는 시장․군수․구청장으로부터 ‘자활기업’으로 지정된 업체			1.0
		(4) 마을기업 「도시재생 활성화 및 지원에 관한 특별법」제2조제1항제9호에 따라 행정안전부장관으로부터 ‘마을기업’으로 지정된 업체			1.0
나		(1) 가족친화인증기업 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」제15조에 따라 가족친화 인증을 받은 기업			0.5
		(2) 대한민국 일자리 으뜸기업 고용노동부장관으로부터 ‘대한민국 일자리 으뜸기업’으로 선정된 업체			0.5
		(3) 우수물류기업 「물류정책기본법」제38조에 따라 국토교통부장관 또는 해양수산부장관으로부터 우수물류기업으로 인증을 받은 기업(화물자동차운송사업 또는 화물자동차운송주선사업에 한함)			0.3
		(4) 일․학습 병행제 참여기업 고용노동부장관으로부터 일․학습 병행제 참여기업으로 선정된 업체			0.3
		(5) 일․생활균형 캠페인 참여기업(일․家양득 캠페인 참여기업 포함) 고용노동부장관으로부터 일․생활균형 캠페인 참여기업(일․家양득 캠페인 참여기업 포함)으로 선정된 업체			0.3
		(6) 고령자친화기업 보건복지부장관으로부터 고령자친화기업으로 지정 받은 자			0.3
6. 신규채용우수기업(시설분야용역 및 기술용역 제외) o 설립 1년 6개월 이상 기업
	직전년도 6개월간 평균고용인원 대비 해당년도 최근 6개월간 평균고용인원 증가율이 기업규모에 따라 정해진 증가율 이상인 기업 등		대기업	(가) 7% 이상인 기업	1.0
				(나) 6% 이상인 기업	0.8
				(다) 5% 이상인 기업	0.5
			중기업	(가) 8% 이상인 기업	1.0
				(나) 7% 이상인 기업	0.8
				(다) 5% 이상인 기업	0.5
			소기업 및 소상공인	(가) 11% 이상인 기업	1.0
				(나) 9% 이상인 기업	0.8
				(다) 5% 이상인 기업	0.5
	직전년도 6개월간 평균 고용인원이 없는 경우 최근 6개월간 평균 고용인원(대표자 제외)에 따라		(가) 평균고용인원 6인 이상		0.8
			(나) 평균고용인원 3〜5인		0.5
o 설립 1년 6개월 미만 기업
	평균고용인원(대표자 제외) 6인이상				0.8
	평균고용인원(대표자 제외) 3～5인				0.5
7. 청년고용우수기업(정보통신용역에 한함) o 최근 3개월 평균 청년고용률이 30%이상이면서 최근 3개월 평균 청년종업원이 15인 이상인 기업 o 최근 3개월 평균 청년고용률이 10%이상이면서 최근 3개월 평균 청년종업원이 10인 이상인 기업 o 최근 3개월 평균 청년고용률이 5%이상이면서 최근 3개월 평균 청년종업원이 5인 이상인 기업					0.8 0.5 0.3
8. <삭 제>					<삭 제>
9. 체불사업주 「근로기준법」에 따라 고용노동부장관으로부터 체불사업주로 명단이 공개중인 자					△2.0
10. 고용개선 조치 미이행 사업주 「남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률」에 따라 최근 2년 이내에 고용노동부장관으로부터 적극적 고용개선조치 미이행사업주로 명단이 공표된 자					△2.0
11. 한국토지주택공사(이하 “LH”) 퇴직자(전관) 재직(기술용역에 한함) 입찰공고일 기준으로 LH 퇴직자(전관)가 입찰업체에 재직하고 있는 업체(개인사업자 포함)					△10.0
12. LH 퇴직자(3급) 참여기술인 (기술용역에 한함) 입찰공고일 기준으로 LH 퇴직자(3급)가 당해 용역에 참여기술인으로 포함되어있는 업체(개인사업자 포함)					△5.0

【주】

1. 기술용역의 경우에는 심사항목 중 제1호, 제2호, 제3호, 제4호, 제9호, 제10호, 제11호 및 제12호만 적용한다.

2. ~ 10. (현행과 같음)

11. “LH 퇴직자(전관) 재직” 평가(기술용역에 한함)는 입찰업체가 제출하는 “LH 퇴직자 재직 현황 확인서”(양식은 입찰공고 시 안내)로 다음과 같이 평가한다.

가. LH 퇴직자(전관)는 입찰공고일 기준 LH 퇴직일로부터 3년 이내인 다음 중 어느 하나에 해당하는 자를 말한다.

1) LH 퇴직 당시 직급이 2급 이상인 자

2) 입찰공고일 현재 입찰업체에 임원 등(대표이사, 이사, 감사 또는 「상법」 제401조의2 제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 자)으로 재직 중인 자

나. 재직 여부는 「상법」에 따른 사외이사나 고문 또는 자문위원 등 직위나 직책 또는 근로계약의 형식에 관계없이 업무를 처리하거나 조언․자문하는 등의 지원을 하고 주기적으로 또는 기간을 정하여 그 대가로서 임금 등을 받는 경우를 포함하여 판단한다.

다. 공동수급체의 경우 제5조제1항제4호에 불구하고 구성원 중 일부가 LH 퇴직자(전관) 재직업체에 해당하는 경우 공동수급체 전체 점수로 감점(-10점)을 적용한다.

라. 단독입찰업체 또는 공동수급체의 구성원 중 일부가 제11호에 해당하는 경우에는 제3호 및 제4호의 가점은 적용하지 아니한다.

12. “LH 퇴직자(3급) 참여기술인” 평가(기술용역에 한함)는 입찰업체가 제출하는 “LH 퇴직자 재직 현황 확인서”(양식은 입찰공고 시 안내)로 다음과 같이 평가한다.

가. LH 퇴직자(3급)는 [11. LH 퇴직자(전관) 재직] 항목에 해당하지 않는 업체 중, 아래 항목에 모두 해당하는 자를 말한다.

1) LH 퇴직일로부터 3년 이내로서 LH 퇴직 당시 직급이 3급인 자

2) 입찰공고일 현재 입찰업체에 재직 중이나, 임원이 아닌 자

나. 재직 여부는 「상법」에 따른 사외이사나 고문 또는 자문위원 등 직위나 직책 또는 근로계약의 형식에 관계없이 업무를 처리하거나 조언․자문하는 등의 지원을 하고 주기적으로 또는 기간을 정하여 그 대가로서 임금 등을 받는 경우를 포함하여 판단한다.

다. 공동수급체의 경우 해당 업체의 출자(분담) 비율에 따라 적용한다.